,但我会给你挑选好最有力的辅助团队。而你的主要任务,就是把四个人的形象给设计好,男一男二,女一女二。”
“男一是我,女一很有可能会是小水晶,帮我们搭配点衣服,呵呵,这个对你来说应该是轻车熟路的了吧?”
被他这么一说,卡宝长舒了一口气,因为听起来,真的好像不怎么难啊。
南方竖起手指:“但等过几天编导团队到位,大家一起开始研究剧本结构的时候,你作为形象负责人,也得列席哟。电视剧的形象跟mV或者街拍、典礼都不同,服饰风格必须跟角色的身份相吻合,你呀,这几天不妨多用点功,做些准备。到时候我希望你也能拿出点自己的意见来,那我作为推荐人,脸上也有光彩嘛。”
他这交代,倒也是自肺腑。
向卡宝出邀约,可不都是为了替水晶解困,很大程度上,也的确是为了帮助卡宝更踏实的走好设计师这条道路。
而这部《鬼怪》的形象负责人,就是他为卡宝设置的第一步课程。
南方是个贱人,但不会拿自己的愿景和别人的梦想来混闹。
也许在行外人眼里,电视电影好像也没什么了不起,只要能有个好剧本,有个好导演,再抓几个演技过的去的演员搭戏,那就妥妥是部精彩的作品。
可当你越是深入了解这个日趋工业化的行业,就会越清晰的现,那样的认知,只能是无知的迷梦。
眼高手低或无知无畏,是会害死人的,是会逐梦演艺圈圈圈的。
就拿《鬼怪》这部戏来说,如果整部戏能打个九分,那相关的配乐就能占去一点五分,而服装造型,又能占去一分。
越是出彩的作品,就越需要专业的团队来通力协作。
哪怕装逼如风的墨镜王,也知道紧紧攥住自己的美工和配乐。
南方的愿景那么大,怎么可能容许自己去犯这种低级错误。
他一直觉得,卡宝的设计师路线,如果从时尚买手切入的话,会稳妥很多。
正好这部戏里的许多造型部分,就是可以让好买手大放光华的平台。
南方有底气,扶卡宝走这一程。
因为好巧不巧,前世他自己,就用《鬼怪》里的系列人物造型做过详细的讲案,为麾下的视觉和陈列团队做过进阶培训。
他喜欢效率,而最高效的培训就是寓教于乐,让学员有主动去学习和感悟的热情。
培训当然很成功,视觉部的那些老少娘们儿,从看到男主的形象出现在ppT上就已经开始吱哇乱叫了。
里面也包括了几个悄咪咪对他表白过的年轻小娘皮。
。。。女人哪~
而且,南方也是真的给卡宝准备了足够的后续资源。
欧洲边的品牌伏笔已经打好,就等项目一成型,卡宝就可以飞过去各种选选选逛逛逛,与一线的设计师沟通,是最好的成长捷径。
剧组到时候还会有另外一只小娘,作为造型副手来辅助她工作。
那个副手,可是正儿八经从大服装设计系毕业的。尤其是针对剧中的部分古装造型,南方觉得她肯定有自己的优势。
把那位同学一起拖进剧组,总比放任她整天围着自己的山庄瞎惦记强吧?
把一切能用到的资源都最大限度的利用起来,贱人擅长干这个。
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